La Gestión™ Basada en Principios es un marco basado en los principios del progreso humano que permite a las personas y a las organizaciones tener éxito a largo plazo mediante la creación de un valor superior para los demás. Nuestro énfasis en los principios del progreso humano no es ciertamente nuevo. Sin embargo, el mundo de hoy requiere una urgencia y un compromiso aún mayores con estos principios, que, a lo largo de la historia, han permitido el progreso de personas, organizaciones y sociedades. Cuando se practican y se aplican correctamente, promueven la paz, el civismo, la oportunidad, el progreso, la realización y el éxito empresarial. Hemos tenido éxito en la medida en que las hemos aplicado correctamente y hemos fracasado cuando no lo hemos hecho. Se aplican universalmente, mientras que las reglas y métodos detallados solo funcionan en aplicaciones específicas bajo ciertas condiciones e incluso entonces tienden a sofocar la motivación y la creatividad. Para nosotros, los principios del progreso humano proporcionan el estándar por el cual evaluamos todo.
Esta es la razón por la que estamos cambiando de la gestión® basada en el mercado a la gestión basada en principios, para poner aún más énfasis en estos principios. No basta con comprender los principios del progreso humano. Son fundamentales para todo nuestro enfoque empresarial, por lo que nos esforzamos continuamente por aprender a aplicarlos mejor.
Por lo tanto, hemos revisado las cinco dimensiones para que cada uno de nosotros pueda identificar y cerrar mejor las brechas entre lo que estamos logrando en nuestras organizaciones y lo que podríamos estar logrando si estuviéramos aplicando más plenamente este marco. A continuación se incluyen explicaciones de los cambios, descripciones de cada dimensión y una lista de principios aplicables.
